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Serda recrute

1/ Consultant-e dématérialisation responsable

Nous rejoindre c'est accompagner des clients grands comptes publics comme privés dans leurs projets de dématérialisation, et de transition digitale en leur proposant la triple approche : organisation, technologie et sobriété numérique en déclinant les méthodologies et référentiels Serda Conseil. 

  • Vous avez une appétence pour le numérique vertueux ?

  • Vous avez une forte capacité de conviction et de partage avec vos clients ?

  • Vous êtes en mesure de mener plusieurs projets en parallèle et vous appréciez d’être ponctuellement formateur ?

Votre mission vous l'avez compris c'est de conduire et/ou participer à des missions en AMOA, intégrant cette triple dimension. 

Notre Raison d'être : Accompagner les organisations pour préserver leur mémoire et partager le savoir dans un monde digital, en adoptant une démarche de sobriété numérique et centrée sur l’humain

Vous justifiez d'une expérience de 5 ans minimum en tant que consultant dans le domaine de la transformation digitale. Vous êtes sensible aux projets Ethiques, Eco Responsable.

Les savoirs :

  • Audits

  • Diagnostics

  • Précadrages

De formation supérieure soit :

  • Spécialisé en Gestion documentaire de type Master vous avec une expérience de conduite de projets AMOA orienté Métier, vous avez conduit des Audits et réalisé des plans de préconisation de gestion de la documentation/données/Data....à impact positif.

  • Type Ecole de Commerce, vous avez une expérience en qualité de Consultant en Organisation/transformation Digitale à impact positif / Ecosystème Numérique / Ethique Digitale...

Ce poste est une création : Agilité, Orienté Client, Animé par les enjeux environnementaux, vous contribuez à donner du sens à votre activité et celle de vos clients

Pour nous rejoindre, candidature à adresser par mail à l’adresse suivante : recrut@serda.com sous la référence suivante : SC2120

 

 

 

2/ Consultant-e en archivage / Records management

Présentation de l'entreprise : Le groupe Serda Archimag, leader conseil indépendant du secteur de la dématérialisation et de l’archivage électronique depuis 35 ans, recrute pour sa direction Conseil un-e consultant-e archivage et Records Management pour participer à la conduite de projets dans ce domaine. Notre clientèle est composée de grands comptes publics et privés. 

Avantages sociaux et bénéfices : Mutuelle, Tickets Restaurant, RTT, Accord d’intéressement, Télétravail, Ambiance attractive (événements festifs, voyages, petits déjeuners, afterworks,...), Bienveillance

 

DESCRIPTION DU POSTE :

Poste en CDI basé à Paris 9ème, Travail hybride avec déplacements,

Rémunération à négocier selon expérience. 

Date de prise de poste envisagée : Dès que possible

Descriptif du poste : Vous participerez à la conduite de missions de conseil et d'assistance pour le compte de notre clientèle de grands comptes. Vous maîtrisez les différents volets d’un projet : analyse de besoins, interview des utilisateurs et directions métiers, spécifications fonctionnelles, écriture de procédures, scénarios d’organisation... Vous connaissez les différentes technologies utilisées (solutions d’archivage hybride / électronique, normes, etc.), et êtes en mesure de mener plusieurs projets en parallèle. Vous animerez également quelques sessions de formation proposées par Serda Formation, en fonction de vos domaines d’expertise. Rattaché-e à la Directrice du département, vous travaillerez en équipe projet et aurez occasionnellement des déplacements en région.

Description du profil : Vous êtes titulaire d’un bac+5 dans le domaine (Master Archives ou Records Management, ou Master en ingénierie documentaire) et vous justifiez d'une expérience de 2 ans minimum en tant que consultant ou chef de projet en secteur public ou privé. 1ere expérience acquise en organisation et en solutions numériques serait un plus.

Expérience minimale dans le poste : Minimum 2 ans

MODALITÉS DE CANDIDATURE :

Personne en charge du recrutement : Madame LOUISE GUERRE - Présidente

Email de réception des candidatures : recrut@serda.com

Référence interne de votre offre : SC2121

Lettre de motivation obligatoire : Oui

Process de recrutement : Vous vous verrez proposer 2 entretiens : le premier en découverte réciproque, sur une durée de 45 mn, puis le second le cas échéant avec une mise en situation suivi d’un debriefing et se termine par un entretien plus approfondi de vos attentes et du contenu du poste